2015年8月 のアーカイブ

「人材育成の考え方と進め方」in 中小企業大学校・人吉校 平成27年9月16日(水)~9月18日(金)【ご好評頂き、終了しました】

2015年8月11日 火曜日

研修のねらい

商品やサービスそのものよりも、模倣の難しい社風やモチベーションの高い社員が他社との競争優位を築き、成果を上げています。
この研修では、成果を上げる人材育成をするために、考え方や重要な理論を理解するとともに、自社やチームを題材とした演習を交えながら、実践的な人材育成プラン作りを学びます。

■日程

9月16日(水曜)~9月18日(金曜)【3日間】 時間数21時間

■対象

経営幹部、管理者

■会場

中小企業大学校・人吉校

■詳細・お申込みは、こちらよりお願いいたします。

http://www.smrj.go.jp/inst/hitoyoshi/list/details2015/090454.html

以上

長崎県市町村職員研修センター『職員研修第Ⅰ部』講師予定 2015年8月4日~8月5日(2日間)【ご好評頂き、終了しました】

2015年8月11日 火曜日

■研修のねらい

近年の社会環境の変化や多様化する住民ニーズに対して、地方自治体は、住民に最も身近な基礎的自治体として、多くの期待が寄せられています。このような中、職員数は減り仕事は増加傾向にあり、若手職員への負担も大きくなっています。

当研修では、採用後4年程度の職歴を有する職員に対して、これまで無我夢中に過ごした時間を振り返り、自身に求められる役割、自身の持ち味や課題を整理し、今後の自己開発目標を設定していただきます。また今後、より重要となってくるロジカルシンキング、問題解決、プレゼンテーションの基本的な内容を学習し、より効率的で効果的な仕事の進め方について検討します。

■対象

長崎県市町村職員で、採用後4年程度の職歴を有する職員

■主な内容

組織の一員としての役割であるフォロワーシップを理解するとともに、問題解決能力を養う。フォロワーシップ、コミュニケーション、問題解決能力の養成

■日程

2015年8月4日~8月5(2日間)

以上

熊本県産業支援課主催「リーディング育成支援事業説明会」での講演  平成27年7月28日(火)15時00分~18時00分 【ご好評頂き、終了しました】

2015年8月10日 月曜日

育成企業向け支援制度等説明会について

1 趣旨

リーディング企業育成支援事業の協力機関が提供する熊本県内企業向け支援制度のうち、特に育成企業に活用を薦める制度について、協力機関の担当者から育成企業の担当者に直接説明を行うための機会として当該説明会を実施します。

2 日時  平成27年7月28日(火)15時00分から18時00分まで

3 場所  熊本テルサ(熊本市中央区水前寺公園28-51)

4 内容

(1)リーディング企業の創出について 熊本県商工観光労働部

(2)人材育成に関する講演

有限会社ヒサエダコンサルティング 代表取締役 久枝 良彰

(3)平成26年度秋及び平成27年度春認定企業の紹介

(4)平成26年度リーディング企業育成支援事業費補助金の成果発表

(5)平成26年度企業連携海外販路開拓支援事業費補助金の成果発表

(6)協力機関から支援制度について説明

以上