厳しい競争・経済環境下の中、中小企業にとって、最も重要な財産の一つであり限りある人材（人財）をどのように育成していくかが、今後の継続・発展にとって非常に重要なテーマとなっています。
本研修では、社員一人ひとりの能力を最大限に開発・発揮するための人材育成のあり方を学ぶとともに、自社を取り巻く環境や求める人材像を踏まえた教育計画の立て方について体系的に学習します。
■日程
2014年2月24日（月曜）～26日（水曜）【3日間】
■会場
中小企業大学校・直方校
■詳細・お申込みは、こちらよりお願いいたします。
http://www.smrj.go.jp/inst/nogata/list/details13/074362.html
以上
■研修の狙い
多くの企業が人材育成を経営課題に掲げ、管理人材の育成をはじめ、パート・アルバイトの戦力化など、様々な人材育成課題に取り組んでいます。この研修では、自社の人材育成の現状を振り返り、また実在企業の取り組み事例から人材育成のポイントを学ぶとともに、今後の人材育成プラン作成に取り組みます。
■対象者
経営者、管理者、人事教育担当者
■日程
2014年2月13日（木）～24日（金）【2日間】
■会場
中小企業大学校・人吉校
■お申し込みは、こちらよりお願いいたします。
http://www.smrj.go.jp/inst/hitoyoshi/list/details2013/073530.html
以上
長崎県下の看護管理者の皆様を対象として、組織に求められる成功する人事制度のコツについてご紹介させていただきます。
日 時 2014年2月1日（土）13：30～16：30
テーマ 「成功する人事制度のコツ」
講師：久枝良彰（有限会社ヒサエダコンサルティング）
対象数 県下の看護管理者１００人程度
会場等 ながさき看護センター（諫早市永昌町23-6）
費用等 無料
申込〆切：26年1月10日（金）迄 申込はFAXで0957-49-8059
■詳しくは、以下をご参照ください。
http://www.nagasaki-nurse.or.jp/training/index.html
以上